Nintendo’da kimse işten çıkmak istemiyor!

Oyun dünyasında kıymetli bir yere sahip olan Nintendo, Switch taşınabilir oyun konsolu ve bu konsol için özel olarak geliştirdiği oyunlar sayesinde büyük bir muvaffakiyet elde etti. Bu muvaffakiyetle elde edilen gelirleri yeni eserler ve oyunlar geliştirmek için kullanmalarının yanı sıra, bu parayı sırf yeni eserler için harcamadıkları ortaya çıktı. Nintendo’nun Japonya’daki en yüksek çalışan bağlılığına sahip şirketlerden biri olduğunu gösteren bir rapor yayınlandı.

Bu rapora nazaran Nintendo’nun çalışan bağlılık oranı %98.8 ile epey yüksek. Bu oran, Japonya’nın %70 olan ulusal ortalamasından epey yüksek. Nintendo’nun bu yüksek orana sahip olmasının birkaç sebebi bulunmaktadır. Nintendo’nun güçlü marka prestiji, bu bağlılığın ana sebeplerinden biridir. Nintendo, her yaş kümesinden insanın keyifle oynadığı kaliteli görüntü oyunları üretiyor. Bu, çalışanlarının şirket için çalışmaktan gurur duymalarını sağlıyor ve bu sayede şirkette kalmaları daha muhtemel hale geliyor.

Nintendo’da kimse işten çıkmak istemiyor!

Nintendo’nun çalışan refah programı da bu yüksek oranda tesirli olan bir öteki faktördür. Şirket, çalışanlarına cömert fiyatlı müsaadeler, çocuk bakım dayanağı ve sıhhat sigortası üzere birçok avantaj sunuyor. Bu cins yararlar, çalışanların bedelli hissetmelerini sağlayarak olumlu bir çalışma ortamı yaratıyor.

Son olarak, Nintendo’nun güçlü kurumsal kültürü de bu yüksek bağlılık oranında tesirli oluyor. Şirketin düz hiyerarşisi ve yenilikçi kültürü, çalışanların fikirlerinin pahalı olduğunu hissetmelerini sağlıyor.

Nintendo’nun yüksek çalışan bağlılığı, şirket için rekabetçi bir avantajdır. Bu avantaj, şirketin en uygun yetenekleri çekmesine ve tutmasına yardımcı oluyor ve bu da şirketin başarısına büyük katkı sağlıyor.